10 Questions to Ask When Meeting with A Visa Immigration Lawyer

10 Preguntas Para Hacer al Reunirse con un Abogado de Inmigración de Visa

Algunos abogados de inmigración de visas ofrecen una consulta gratuita para conocerse y discutir formas en que sus asociados pueden ayudar con asuntos de visa e inmigración. El propósito de una visita inicial es que usted y el abogado determinen si la representación tiene sentido, y que usted decida si este abogado es adecuado para usted.

Los asuntos de inmigración son actualmente un tema de considerable debate político. Los ciudadanos extranjeros con familias que se encuentran actualmente en los Estados Unidos o que están solicitando ingresar a los Estados Unidos para trabajar deben consultar con un abogado de inmigración con aprobado y experimentado en visas para comprender los derechos y los procedimientos.

En una consulta inicial, puede hacer preguntas para determinar si puede trabajar en conjunto, mientras que el abogado puede juzgar si su caso es procesable.

Antes de comprometerse a seguir adelante con un abogado de inmigración de visas en particular, debe hacer una lista de preguntas que le ayudarán a establecer el nivel de comodidad adecuado para seguir adelante.

Aquí hay algunas preguntas que debe hacer:

  1. ¿El Abogado se Especializa en Leyes de Visa y de Inmigración Familiar? Muchas firmas de abogados incluyen la ley de inmigración como solo una parte de una cartera más amplia de especialidades. Si la ley de inmigración no es el enfoque principal, el cambio de leyes y la aplicación acelerada pueden sorprender a su abogado. El conocimiento y la experiencia son la mejor defensa, y un abogado especializado en inmigración de visas entiende cómo se debe gestionar cada situación.
  2. ¿Es El Abogado Miembro de la Asociación Americana de Abogados de Inmigración (AILA)? La membresía en AILA es un respaldo al compromiso del abogado con la ley de inmigración y demuestra el deseo de estar al tanto de los nuevos desarrollos y las mejores prácticas. El conocimiento de prácticas exitosas puede ser más importante que nunca ya que muchos estados, especialmente Texas, están aprobando legislación para requisitos más estrictos y fuertes ejecució
  3. ¿Alguna Vez El Abogado Ha Sido Reprendido o Disciplinado por Deshonestidad? La pregunta es legítima. Si en el pasado, un abogado fue disciplinado por comportamiento inescrupuloso, es posible que desee buscar en otra parte. El comportamiento excesivamente negligente o deshonesto no tiene tolerancia en el sistema judicial y puede dañar su caso.
  4. ¿Cuántos Casos Ha Manejado El Abogado que son Similares a Los suyos? ¿Cuál fue el resultado? Los abogados con experiencia en visa de inmigración o sus asociados probablemente hayan manejado casos como el suyo. Preguntar sobre el historial del abogado es una solicitud razonable. Lo más importante, el abogado puede describir las circunstancias y la estrategia utilizada para lograr un resultado favorable, al tiempo que explica cómo el mismo enfoque podría funcionar para usted.
  5. ¿Cuánto Tiempo Hace que El Abogado Practica La Ley de Inmigración? El adagio de que no hay sustituto para la experiencia es tan cierto en la ley de inmigración como en cualquier otro lugar. Saber cómo funcionan los tribunales de inmigración, entender la aplicación de la ley o incluso ganarse el respeto de los funcionarios implicados puede exponer su caso de manera más favorable.
  6. ¿Cuál Sería La Mejor Estrategia para Mi Caso? Una vez que haya descrito sus circunstancias y compartido sus objetivos, el abogado de inmigración de visas debe proponer un plan de acción. El plan debe incluir una línea de tiempo y entregables definidos.
  7. ¿Cuáles son Mis Posibilidades de Éxito? Un abogado con experiencia en inmigración de visas debe tener una idea sobre si pueden ayudar. Deben ser realistas y honestos para resolver el problema. La integridad es importante ya que algunos abogados aceptan casos y tarifas incluso cuando creen que no hay posibilidad de éxito.
  8. ¿Qué tan Ocupado Está El Abogado en Este Momento? Los abogados de inmigración calificados pueden estar muy ocupados y probablemente lo sean cada vez más en los próximos años. Una carga de caso demasiado pesada puede significar que su caso no obtendrá el nivel de atención que necesita. La mejor solución es no retrasar el inicio y pedirle al abogado que presente un cronograma para su ejecución y finalización. La pregunta lógica de seguimiento será “¿Cuándo comenzarías a trabajar en mi caso?” 
  9. ¿Cuanto Costara? Si eliges continuar con el abogado de visa de inmigración y la estrategia propuesta, ¿cuál será el costo total? ¿Habrá un cargo por adelantado para comenzar?
  10. ¿Habrá un Acuerdo por Escrito? Un contrato formal por escrito es esencial para garantizar que tanto el abogado de inmigración como el cliente estén al tanto de las expectativas y responsabilidades.

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Con experiencia, multilingüe y enfocados estrictamente en la ley familiar y de inmigración, Davis & Associates es una galardonada firma de abogados con una pasión por proteger los derechos de los inmigrantes nacidos en el extranjero y sus familias. Los miembros de AILA y los destinatarios de varios premios por su profesionalidad, Davis & Associates incluso han lanzado un Sitio Web en Español para proporcionar información precisa y oportuna a las personas en el norte de Texas y en otros lugares cuyo primer idioma es el español.

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Acerca de Davis & Associates:

Davis & Associates es el bufete de abogados de inmigración de elección en el norte de Texas, incluyendo Dallas, Fort Worth, Plano, Frisco, McKinney y sus alrededores. Sus abogados proveen asesoría legal especializada para todos los aspectos de la ley de inmigración, incluyendo defensa de deportación, recursos de habeas corpus y mandamus, inmigración patrocinada por la familia, inmigración de inversión, cumplimiento de empleadores, visas temporales para trabajo y universidad, naturalización, procesamiento de visa consular, exenciones y apelaciones. El abogado Garry L. Davis está certificado por la Junta de Especialización Legal de Texas en la Ley de Inmigración y Nacionalidad.